Pourquoi les meilleures équipes choisissent Biomi
L'avantage santé qui est réellement utilisé.
Les programmes de bien-être traditionnels voient moins de 10 % de participation. Biomi livre des analyses sanguines de qualité laboratoire à la porte de chaque employé — rendant la participation sans effort.
Réduire la hausse des coûts de santé
Détecter les problèmes tôt grâce aux biomarqueurs coûte une fraction du traitement des maladies chroniques plus tard. La prévention est le meilleur moyen de maîtriser les coûts.
Diminuer l'absentéisme et le présentéisme
Les employés qui gèrent des carences non détectées, des troubles métaboliques ou de l'inflammation performent en dessous de leur potentiel. Des données de santé concrètes les aident à agir plus tôt.
Attirer et retenir les meilleurs talents
Dans un marché compétitif, les avantages personnels et premium se démarquent. Biomi montre que votre entreprise investit réellement dans le bien-être — pas juste pour cocher une case.
Comment ça marche
Opérationnel en quelques jours, pas en mois.
Aucune intégration informatique, aucune mise en place complexe. Définissez vos règles de financement, invitez l'équipe, et Biomi s'occupe du reste — de la prise de sang à la livraison des résultats.
Créez votre compte employeur
Inscrivez-vous en moins de cinq minutes. Ajoutez les détails de votre entreprise et votre méthode de paiement — tout est chiffré de bout en bout.
Choisissez comment vous financez
Couvrez le forfait complet, un pourcentage, ou un montant fixe. Modifiez les règles à tout moment selon l'évolution de votre programme.
Invitez votre équipe
Partagez un lien d'inscription ou un code unique. Les employés choisissent leur forfait, réservent une prise de sang à domicile et se font tester selon leur horaire.
Suivez la participation et les dépenses
Consultez les taux d'inscription, l'utilisation des subventions et le statut des renouvellements dans un seul tableau de bord. Exportez les rapports pour les finances ou les RH.
Financement flexible
Trois façons de financer les tests
Couverture complète
Payez le coût total du forfait de chaque employé. Idéal pour les équipes de direction ou les postes clés où l'investissement santé a le meilleur retour.
Couverture en pourcentage
Couvrez 25 %, 50 % ou 75 % de n'importe quel forfait. Les employés paient le reste — facilitant la participation tout en partageant le coût.
Crédit à montant fixe
Offrez à chaque employé admissible un montant fixe — comme 100 $ ou 200 $ — à appliquer sur tout forfait Biomi. Simple et prévisible pour le budget.
Prêt à investir dans la prévention ?
Donnez à votre équipe les données de santé pour performer à leur meilleur.
Réservez un appel découverte de 15 minutes. Nous vous présenterons le tableau de bord, répondrons à vos questions et vous aiderons à concevoir un programme adapté à votre budget et à la taille de votre équipe.